Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' title='Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' />ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ. Общие положения. Исполнение обязанностей секретаря. Главное отразить функции контрактного управляющего в должностной инструкции такого специалиста. Кроме того, вы вправе. ЛНА, коим являются стандарт предприятия, положение, инструкция, Правила и пр. Секретарь тендерной комиссии обеспечивает письменную. ЛНА подлежит исполнению всеми должностными лицами и. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ. На должность ученого секретаря назначается лицо, имеющее ученую степень. Представляет председателю Ученого совета текст доклада, справку комиссии по рассматриваемому вопросу и. Документы конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение должностей научных работников 7. Должностная инструкция заведующего кафедрой БелГУ утв. Должностная инструкция секретаря Загрузить. ПП5. 12 от 1. 4. 0. МО1. 27 1. 302. ПП3. МО1. 07 1. 090. Примечание По всему тексту приложения слова экономические общества заменить словами коммерческие общества и государственныемуниципальные предприятия в соответствующем падеже ПП6. Герб И Гимн Класса Презентация Герба тут. D1%84%D0%BE%D1%82%D0%BE-002-11.png?fit=960%2C960' alt='Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' title='Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' />МО1. По всему тексту приложений слова кадровая служба заменить словами кадровое подразделение, а слова внутреннее подразделение заменить словами структурное подразделение в соответствующем падеже и числе согласно ПП1. МО4. 21. 7. 0. 2. По всему тексту приложений слова вакантная и вакантные исключить согласно ПП1. МО4. 21. 7. 0. 2. Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' title='Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' />В тексте постановления и приложений слова Аппарат Правительства и Руководитель Аппарата Правительства заменить соответственно словами Государственная канцелярия и Государственный министр в соответствующем падеже согласно ПП9. МО2 41. 5. 0. 1. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ответственного секретаря административной комиссии при администрации Советского района 1. Модель и компоненты должностной инструкции и Методологию. Секретарь конкурсной комиссии размещает список кандидатов,. В целях выполнения положений Закона о государственной должности и статусе государственного служащего. Утвердить    Положение о замещении на конкурсной основе государственной должности согласно приложению. Государственной канцелярии обеспечить методологическую помощь органам публичной власти при применении положений соответствующей нормативной базы. Признать утратившим силу Постановление Правительства. Кишинэу, 1. 1 марта 2. Приложение. Общие положения     1. Положение о замещении на конкурсной основе государственной должности в дальнейшем Положение разработано в соответствии с положениями части 4 статьи 2. Закона о государственной должности и статусе государственного служащего. Настоящее Положение определяет a процедуру организации и проведения конкурса на замещение государственной должности в дальнейшем конкурс b обязанности сторон, участвующих в процессе организации и проведения конкурса c порядок формирования и состав конкурсных комиссий. Конкурс проводится в целях привлечения в орган публичной власти кандидатов на замещение государственной должности и отбора из их числа самого подходящего кандидата. Антинаркотическая комиссия. Муниципального образования. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ. Секретаря антинаркотической. Действий Заказчика организатора и конкурсной комиссии по выбору. ПОСТа ВЦИКа. Руководитель. Секретарь конкурсной комиссии обеспечивает. Должностная инструкция главы местного самоуправления аила. Должностная инструкция ответственного секретаря айыл окмоту. Правом на участие в конкурсе обладают лица, отвечающие основным условиям, предусмотренным законом для выставления кандидатуры на замещение государственной должности, и специфичным требованиям, установленным для замещения данной должности. Конкурс организуется органом публичной власти, в ведении которого находится государственная должность, посредством кадрового подразделения проводится конкурсной комиссией. Конкурс на замещение высших руководящих государственных должностей, указанных в пункте c части 2 статьи 8 Закона о государственной должности и статусе государственного служащего. Конкурс организуется и проводится на основе следующих принципов открытое соревнование  информирование населения о вакантных иили временно вакантных государственных должностях, обеспечение свободного доступа к участию в конкурсе для того, чтобы каждый гражданин смог реализовать свое право на замещение государственной должности. Организация конкурса     7. Орган публичного управления, организующий конкурс, не менее чем за 2. Одновременно с опубликованием объявления орган публичной власти обеспечивает размещение информации об условиях проведения конкурса на веб странице и на информационном стенде в органе публичной власти, на видном месте. Если орган публичной власти не располагает веб страницей, информация об условиях проведения конкурса может быть опубликована в газете с массовым тиражом. Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' title='Должностная Инструкция Секретаря Тендерной Комиссии' />В случае, если органы публичной власти считают необходимым, они могут обеспечить распространение информации об условиях проведения конкурса и другими видами рекламы. Информация об условиях проведения конкурса содержит в обязательном порядке следующую информацию a наименование и местонахождение органа публичной власти, организующего конкурс b наименование государственной должности c цель и основные обязанности государственной должности согласно должностной инструкции d условия участия в конкурсе e документы, которые следует представить f библиографию конкурса g крайний срок подачи документов h порядок подачи документов i номер телефона, электронный и почтовый адрес, лицо, отвечающее за предоставление дополнительной информации и прием документов. В условиях участия в конкурсе указываются основные условия для выставления кандидатуры на государственную должность в соответствии с законом, а также необходимые условия для ее замещения. Кандидаты в срок, указанный в информации об условиях проведения конкурса, подают личнопо почте по е mail документы для участия в конкурсе, которые содержат a анкету участника, указанную в приложении к настоящему Положению b копию удостоверения личности c копии дипломов об образовании и удостоверений об окончании курсов повышения квалификации иили специализации d копию трудовой книжки e медицинскую справку если для соответствующей должности в должностной инструкции предусмотрены специальные требования к здоровью. Копии представляемых документов могут быть заверены нотариусом или предъявлены вместе с оригиналами для проверки их достоверности. В случае подачи конкурсных документов по почте или е mail положения пункта 1. Справку о здоровье и справку о несудимости может заменить заявление под личную ответственность. В данном случае кандидат обязан представить документ для участия в конкурсе в оригинале в течение не менее 1. Библиография конкурса включает в себя список нормативных актов и других источников информации, релевантных для государственной должности, на основе которых будут разработаны задания для письменного испытания и собеседования. Срок подачи документов не может быть меньше 1. III. Проведение конкурса     1. В течение 3 рабочих дней с момента истечения срока подачи документов конкурсная комиссия рассматривает документы участников и принимает решение об их допуске к конкурсу. Секретарь конкурсной комиссии размещает список кандидатов, допущенных к конкурсу, на информационном стенде в органе публичной власти и на веб странице органа публичной власти, а также сообщает кандидатам, не допущенным к конкурсу, основания отклонения их документов. Конкурс состоит из письменного испытания и собеседования. Конкурсная комиссия устанавливает дату, время и место проведения письменного испытания. Данная информация размещается не позднее чем за 3 рабочих дня до проведения письменного испытания на веб странице органа публичной власти и на информационном стенде по месту его нахождения. Одновременно кандидаты уведомляются лично о дате, времени и месте проведения письменного испытания по е mailтелефону. Письменное испытание проводится с целью проверки знаний и умений, необходимых для выполнения функциональных задач и обязанностей государственной должности. Конкурсная комиссия на основании библиографии разрабатывает не менее трех вариантов работ. Каждый вариант работы включает в себя a тесттест викторину, содержащий 4 6 вопросов, из которых 2 3 в области, специфичной для государственной должности, и 2 3 в области нормативной базы, регламентирующей деятельность государственного управления и государственных служащих b 2 3 практических задания для высших руководящих государственных должностей и для руководящих должностей планирование конкретной задачи, подготовка заседания по определенному вопросу, разработка проекта решения и т. Для каждого варианта работы разрабатывается шкала оценки. Каждый вариант работы запечатывается в отдельный конверт. В установленное время письменное испытание начинается с выбора какого либо варианта работы одним из кандидатов.